La deuxième réunion du comité de pilotage des réformes que mène le ministère du budget, des comptes publics et du portefeuille public s’est tenue le 27 décembre 2023, sous la direction du patron de ce département, le ministre Ludovic Ngatsé. A l’ordre du jour figurait l’évaluation de l’état d’exécution des réformes budgétaires et comptables, ainsi que celle du Système Intégré de Gestion des Finances Publiques (SIGFiP) en sigle.
Ouvrant la session, le ministre Ludovic Ngatsé a indiqué que le comité de pilotage devrait s’assurer que la bascule vers le budget en mode programme se réalise tel qu’envisagée. Il est donc question de vérifier que le plan d’engagement a été correctement implémenté dans le Système Intégré de Gestion des Finances Publiques et qu’il est simple d’utilisation par les usagers ; que les utilisateurs sont en capacité de saisir dans le système les Projets Annuels de Performance ; que les agents de la direction générale du budget et des ministères sectoriels sont en mesure de saisir et d’exécuter le budget en autorisation d’engagement et crédit de paiement ; enfin, que les modules relatifs au trésor sont stabilisés.
Le comité de pilotage a réaffirmé que la réforme budget-programme entrerait en vigueur dès le 1er janvier 2024 pour les six ministères pilotes choisis par le gouvernement. Les autres basculeront en mode programme en 2025. Dans la même dynamique, la comptabilité en droits constatés entre en application dès le 1er janvier 2024.
Le comité de pilotage a pris acte de la mise au point de l’application numérique E-Solde par le projet Système Intégré de Paie des Agents de l’État. C’est une plateforme qui offre plus de fonctionnalités que E-Bulletin. Elle permet à tout fonctionnaire, au moyen de son téléphone mobile ou de son ordinateur, d’accéder à diverses informations concernant sa situation au niveau de la solde.
Un point sur la réforme des marchés publics et sur celle du portefeuille public a été également fait au cours de cette réunion.
Concluant la séance, le ministre Ludovic Ngatsé a exhorté les cadres de son département à plus d’ardeur au travail aux fins de réaliser les objectifs visés par les réformes engagées.